Peluang Kerja di Jepang Melalui Skema Tokutei Ginou Restoran Kembali Dibuka
NEWS.KOBA.CO.ID. Bagi masyarakat Indonesia yang bercita-cita bekerja di Jepang, kesempatan kembali terbuka melalui program Specified Skilled Worker (SSW) atau Tokutei Ginou di sektor restoran. Takumi Koba Indonesia membuka rekrutmen tenaga kerja untuk ditempatkan di wilayah Kitakyushu, Prefektur Fukuoka Jepang.
Program ini menawarkan kesempatan bagi tenaga kerja yang telah memiliki kompetensi bahasa Jepang dan sertifikat keahlian di bidang restoran untuk mengembangkan karier di Negeri Sakura. Selain memperoleh pengalaman bekerja di lingkungan profesional Jepang, peserta juga berkesempatan mendapatkan penghasilan yang kompetitif beserta berbagai fasilitas pendukung.
Lowongan ini menjadi salah satu jalur legal yang dapat me menjadi jalan calon pekerja migran Indonesia untuk bekerja di Jepang melalui visa Tokutei Ginou. Program tersebut saat ini menjadi salah satu skema yang paling mendapatkan minat. Hal ini karena memberikan masa kerja yang relatif panjang, perlindungan ketenagakerjaan, serta peluang peningkatan karier.
Syarat Pelamar Tokutei Ginou Restoran
Dalam pengumuman resmi Takumi Koba Indonesia, perusahaan membuka kebutuhan untuk satu orang tenaga kerja laki-laki. Calon pelamar wajib memenuhi beberapa persyaratan, antara lain:
- Laki-laki.
- Memiliki kemampuan bahasa Jepang minimal JFT A2 atau JLPT N4.
- Telah lulus ujian Specified Skilled Worker (SSW) bidang Restoran.
- Bersedia bekerja dengan sistem shift siang maupun malam.
- Siap ditempatkan di Kitakyushu, Prefektur Fukuoka, Jepang.
Persyaratan tersebut merupakan standar yang diterapkan perusahaan pengguna di Jepang agar pekerja mampu beradaptasi dengan lingkungan kerja sekaligus memberikan pelayanan sesuai standar industri restoran Jepang.
Gaji Lebih dari 200 Ribu Yen per Bulan
Dari sisi penghasilan, program ini menawarkan gaji pokok sebesar 206.400 yen per bulan. Selain itu, pekerja juga memperoleh tunjangan sebesar 10.000 yen, sehingga total pendapatan dasar mencapai 216.400 yen setiap bulan**, belum termasuk tambahan dari lembur.
Pekerja juga memiliki kesempatan memperoleh penghasilan tambahan melalui lembur dengan rata-rata sekitar 20 jam setiap bulan, sesuai kebutuhan operasional perusahaan. Tak hanya itu, perusahaan di Jepang juga memberikan kesempatan kenaikan gaji dan bonus berdasarkan evaluasi kinerja masing-masing pekerja.
Dengan skema tersebut, pekerja memiliki peluang meningkatkan pendapatan seiring bertambahnya pengalaman dan performa kerja selama berada di Jepang.
Masa Kerja Hingga Empat Tahun
Lowongan ini adalagh untuk pemegang Visa Tokutei Ginou (TG) yang masih memiliki sisa masa berlaku sekitar tiga hingga empat tahun. Artinya, pelamar yang sudah berada dalam skema SSW maupun yang memenuhi persyaratan administrasi memiliki kesempatan untuk melanjutkan karier di perusahaan baru sesuai ketentuan perpindahan kerja yang berlaku di Jepang.Program Tokutei Ginou sendiri merupakan kebijakan Pemerintah Jepang untuk memenuhi kebutuhan tenaga kerja di berbagai sektor, termasuk restoran, perawatan lansia, konstruksi, manufaktur, pertanian, hingga industri makanan dan minuman.
Staf Marketing dan Rekrutmen Koba Mirai Japan, Bambang Rizkiawan, mengatakan bahwa peluang kerja ini sangat baik bagi peserta yang telah mengantongi sertifikat SSW Restoran karena perusahaan pengguna di Jepang membutuhkan tenaga kerja yang siap bekerja sesuai standar pelayanan. “Program Tokutei Ginou sektor restoran ini menjadi kesempatan yang sangat baik bagi peserta yang sudah memiliki sertifikat SSW Restoran dan kemampuan bahasa Jepang minimal JFT A2 atau JLPT N4. Kami mengajak para kandidat yang memenuhi persyaratan untuk segera mengirimkan CV dan dokumen. Hal ini penting agar agar proses seleksi dapat dilakukan lebih cepat,” ujar Bambang Rizkiawan.
Menurut Bambang, Takumi Koba Indonesia berkomitmen mendampingi setiap peserta sejak proses seleksi administrasi hingga keberangkatan ke Jepang. Pendampingan tersebut berlaku agar calon pekerja memahami prosedur kerja, budaya perusahaan Jepang, serta hak dan kewajiban sebagai pekerja migran. “Kami tidak hanya membantu proses rekrutmen, tetapi juga memastikan peserta memahami budaya kerja Jepang, disiplin, komunikasi, serta kesiapan mental sebelum berangkat. Harapannya mereka dapat bekerja dengan nyaman dan berkembang selama berada di Jepang,” tambahnya.
Jepang Masih Membutuhkan Tenaga Kerja Asing Terampil
Kebutuhan tenaga kerja di Jepang terus meningkat seiring bertambahnya jumlah penduduk lanjut usia dan berkurangnya tenaga kerja produktif. Kondisi tersebut membuat berbagai sektor industri, termasuk restoran, aktif merekrut pekerja asing melalui skema Tokutei Ginou. Bagi tenaga kerja Indonesia, peluang ini menjadi salah satu alternatif untuk memperoleh pengalaman internasional sekaligus meningkatkan kemampuan bahasa Jepang dan kompetensi kerja.
Selain memperoleh penghasilan yang kompetitif, pekerja juga berkesempatan mempelajari sistem pelayanan pelanggan, manajemen restoran. Selain itu serta budaya kerja Jepang yang terkenal disiplin dan mengutamakan kualitas layanan. Calon pelamar yang memenuhi persyaratan dapat segera menyiapkan CV beserta dokumen pendukung untuk mengikuti proses seleksi.
Informasi lebih lanjut mengenai proses rekrutmen melalui Takumi Koba Indonesia dengan menghubungi nomor 0812-8381-7070. Atau melalui akun Instagram @takumikobaid. Dengan terbukanya rekrutmen ini, semakin banyak pula tenaga kerja Indonesia yang mampu memanfaatkan peluang bekerja secara legal di Jepang melalui jalur Tokutei Ginou, sekaligus meningkatkan kompetensi profesional di industri restoran bertaraf internasional.
